L’organizzazione dei concorsi previsti dal PNRR non sarà sufficiente, secondo Giuseppe D’Aprile, Segretario generale della Uil Scuola Rua. L’obiettivo principale dovrebbe essere accelerare le assunzioni in ruolo per coprire tutti i posti vacanti. Il MIM ha divulgato i dati sulle immissioni in ruolo per l’attuale anno scolastico: 43.430 finalizzati alle immissioni in ruolo, 19.761 contratti diventati di ruolo quest’anno, e 30.216 posti disponibili autorizzati per futuri concorsi.

Immissioni in ruolo e commento UIL scuola Rua

I dati sulle immissioni in ruolo sono significativi, soprattutto per il sostegno, considerando i circa 200.000 precari. Secondo D’Aprile, l’indizione dei concorsi previsti dal PNRR non sarà sufficiente. Interventi immediati sono necessari su tre fronti:

  1. Organico di fatto di sostegno: È il momento di agire sull’organico di fatto del sostegno, trasformando i posti entro il 31 agosto. Questo eviterebbe un eccesso di supplenti, garantendo continuità didattica.
  2. Scorrimento GPS posti comuni e di sostegno: Il reclutamento attuale è stato fallimentare. È essenziale rendere strutturale il reclutamento di docenti abilitati o specializzati sul sostegno già presenti nelle GPS di I fascia e della seconda fascia.
  3. Idonei Concorso 2020: Ottimizzare le assunzioni in ruolo utilizzando le graduatorie dei concorsi ordinari esistenti. Rivendicando una maggiore tutela degli idonei rispetto ai futuri vincitori dei concorsi previsti dal PNRR.

Questo approccio è coerente con la posizione della Uil Scuola Rua sulla materia del reclutamento, dando priorità all’utilizzo delle graduatorie esistenti. La scheda di dettaglio della Uil Scuola Rua.